Envie d’un poste où l’humain est au centre, où votre expertise est reconnue et où vos idées trouvent leur place ? La Fondation Silo vous attend pour construire ensemble un cadre de vie chaleureux et porteur de sens.
Rejoignez-nous dans une fonction où votre savoir-faire contribue concrètement au bien-être de nos bénéficiaires et au bon fonctionnement de la Fondation. Afin de compléter notre équipe, nous recrutons un.e :
Gestionnaire en hôtellerie et intendance à 80%
(après-midi et soirées)
Ce que nous offrons :
- Vacances & flexibilité : 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans), 10 jours fériés, possibilité de temps partiel, congés non-payés et solutions pour la garde d’enfants.
- Bien-être & convivialité : café/thé offert, assiette du jour à CHF 8, cuisine labelisée « fait maison», plan mobilité, application mobile avec rabais sur de nombreux commerces, fête du personnel et activités bien-être.
- Carrière & reconnaissance : salaire selon la CCT SAN avec valorisation de l’expérience, formations continues internes, primes d’ancienneté dès 5 ans, attentions concrètes pour vos événements de vie (formation réussie, mariage, arrivée d’un enfant, départ à la retraite).
- Cadre de travail agréable : vous évoluez au sein d’une équipe bienveillante, engagée et solidaire, où vos compétences sont reconnues et pleinement valorisées.
Votre mission :
Au sein du service intendance, vous assurez un rôle central dans le bon fonctionnement des services hôteliers de l’établissement en alternance sur diverses missions (nettoyage, buanderie, accueil et office).
Vos tâches sont les suivantes :
- Offrir un accompagnement de qualité aux résident·e·s ainsi qu’à leurs proches, par un accueil convivial et un service de qualité, en s’adaptant aux besoins spécifiques et en ajustant le service et les prestations selon les besoins
- Favoriser l’accueil et l’intégration des nouveaux résident·e·s
- Planifier, exécuter ou superviser diverses tâches liées à l’entretien des locaux, du linge, ainsi que la réparation des aliments et des boissons
- Collaborer avec les différents services, notamment les soins, l’animation, la cuisine et l’administration en offrant un accompagnement de qualité
- Veiller au bon fonctionnement du service en cafétéria et en office
- Superviser la buanderie et participer à la gestion du linge en collaboration avec les différents prestataires externes
- Veiller à l’application des techniques de service, de nettoyage, d’entretien et de désinfection selon les normes HPCI en veillant au confort, à la satisfaction et à la sécurité des résident·e·s
- Établir les commandes, contrôler les livraisons et gérer les stocks
- Effectuer divers travaux administratifs
Vos atouts :
- CFC GEI/GHI ou CFC Spécialiste en hôtellerie
- Expérience en EMS, hôtellerie ou structure d’accueil, un plus
- Connaissance en hygiène hospitalière, un plus
- Bonnes connaissances des outils informatiques (MS Office)
- Bonne maîtrise du français (niveau C1)
- Sens de l’organisation et rigueur
- Capacité à gérer les priorités et à s’adapter aux imprévus
- Sens du service et orientation client
- Polyvalence et flexibilité
- Esprit d’équipe, de collaboration et d’entraide
- Autonomie et sens des responsabilités
- Sens du contact et de l’écoute, approche bienveillante
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
À la Fondation Silo, chaque geste compte. Notre EMS accueille 138 résident·e·s en long séjour, 14 au CAT, ainsi que des appartements adaptés et un centre de vie enfantine (CVE).
Avec plus de 200 collaborateur·trice·s, nous partageons des valeurs fortes : Respect, Solidarité, Créativité, Courage, Qualité & Performance. Ici, l’exigence professionnelle se conjugue à un profond respect de l’humain.
Renseignements :
Type de contrat : CDI
Taux d’activité : 80%
Classes salariales : selon la CCT SAN en fonction du profil
Lieu de travail : Echichens
Personne de contact : Aurélie Guérin, Responsable intendance : 021 804 08 37
Vous êtes intéressé.e ?
Merci d’adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes, attestations et références) via le formulaire de postulation.
Nous répondrons uniquement aux candidatures correspondant au profil demandé.
À l’issue du processus un extrait du casier judiciaire et une attestation de l’office des poursuites serons demandés (documents vierges requis).
